韩国翻拍变装电视剧剧情介绍:妥善处理员工的抱怨不管人拥有多少,人的要求几乎永远得不到满足,得不到满足就有不满,就要抱怨。公司中的员工很少有不抱怨的。每个人的利益不同,看问题的角度不同,有些事情考虑不周、处理不当,引发牢骚和抱怨也就在所难免。抱怨是一种最常见、破坏性最小的发泄形式。伴随着抱怨,可能还会有出现降低工作效率等情况,有时甚至会拒绝执行工作任务,破坏公司财产等过激行为。福利、工资、工作时间、分配不公、不理解等,都可能成为抱怨的主题。一位瑞典的学者曾做过这样一个调查,他以近200名女性职员为对象,进行面对面的谈...